労働 Labour in 2017
◆ロボット/ビッグデータ等新興テクノロジー職の需要50%アップ
【ニューデリー】ソフトウェア関連の職業は依然としてかなり魅力的だが、稼いでいるのは、ロボックス、人工知能、ビッグデータ領域のみで、成熟したアプリケーションサービス部門は、新興テクノロジー部門への価値の移行に伴い急速な地盤沈下を見ている。
○IT就業者の65%は再教育不能:キャップジェミニ・インディアCEO
○インド版デジタル・トランスフォーメーションと日立
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2017-03-10 ArtNo.45930(2/21)
◆新兴技术是关键字:机器人和大数据专家的需求上升50%
【新德里】虽然软件工作仍然相当有利可图,招财耙钱的只是机器人,人工智能和大数据领域,在成熟的应用服务领域出现向新兴技术领域显著转移其价值而快速下沉。
○印度IT工程师的65%不能再培训:凯捷印度CEO
○印度版数字化转型和日立
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2017-03-10 ArtNo.45931(3/21)
◆Emerging technology is keyword: Demand for experts in robotics & big data up 50%
【New Delhi】Software jobs are still pretty lucrative: Only that robotics, artificial intelligence and Big Data now rake in the money, while mature application services sink fast in the pronounced migration of value toward emerging technologies.
○Capgemini India chief says 65% of IT employees not retrainable
○Indian Story of Digital Transformation with Hitachi
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2017-03-10 ArtNo.45932(4/21)
◆ソフトバンク傘下スナップディール、レイオフ
【ムンバイ】オンライン・マーケットプレース、スナップディール本社オフィスが入居するグルガオンの光沢のあるオフィスコンプレックスに暗雲が立ちこめた。ソフトバンクが出資する同社が今週発表した一時帰休と経費削減のニュースで、同社職員は皆対応に追われた。
○ペイティーエム、スナップディールとステイジラ失職者を救援
○生保LIC、紙幣廃止の混乱に乗じ株式市場で帳簿利益
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2017-03-10 ArtNo.45933(5/21)
◆SoftBank支持的Snapdeal裁员
【孟买】在线市场Snapdeal总部的所在地古尔冈的闪亮办公大楼由一阵幽暗的阴影被覆盖。因为SoftBank支持的Snapdeal在本周发表裁员和削减经费的消息使该公司雇员们吃了一大惊,不知手之舞之,足之蹈之也。
○Paytm向被Snapdeal和Stayzilla解雇的职员抛出生命线
○印度人寿保险公司在使货币废止通用措施引起的混乱中实现账面利润
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2017-03-10 ArtNo.45934(6/21)
◆SoftBank-backed Snapdeal's tale snaps; hands out pink slips
【Mumbai】A pall of gloom lay over the shiny office complex in Gurgaon that houses the corporate office of online marketplace Snapdeal, as employees struggled to deal with the news of layoffs and cost cuts announced this week by the SoftBank-backed company.
○Paytm throws lifeline to Snapdeal, Stayzilla ex-staff
○LIC booked profit in SBI, GAIL, DRL, when you were lining up at ATMs
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2017-05-20 ArtNo.46001(7/21)
◆GST専門職給与、導入前に急騰
【ムンバイ】インドの給与上昇率が産業界全体を通じて平均一桁台に落ち込む中、『商品サービス税(GST:goods and services tax)』専門職に限っては、トレンドに抗して高額の中間賞与やGST部門への移動に伴う昇給を手に入れている。
○ソフトバンク、インド投資で14億米ドル損失
○ITスペシャリストの悪夢:数千人解雇も
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2017-05-20 ArtNo.46002(8/21)
◆消费税专业人才的薪金在GST制度推出前急升
【孟买】尽管印度的薪金增长率、全体工业界的平均而言下降到百分之一位数,但是消费税专家反抗这种趋势,获得高额中期花红,而且随着移动到担任『商品及服务税(GST:goods and services tax)』的部门又得到大幅度加薪。
○SoftBank的印度投资亏损了14亿美元
○IT专家的恶梦:数以千计被解雇
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2017-05-20 ArtNo.46003(9/21)
◆GST professionals getting huge salary hikes ahead of tax roll out
【Mumbai】As salary increments across Indian industries fall to, on average, single-digit percentage figures, goods and services tax (GST) professionals are bucking the trend, taking home hefty mid-term bonuses and increments for moving within the organisation into the GST team.
○SoftBank records $1.4 billion loss from India investments
○Nightmare on IT St: thousands to be sacked
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2017-05-20 ArtNo.46010(10/21)
◆モディ政権、エリート・メディアに対抗する新デジタル放送局計画
【ニューデリー】インド放送協会プラサール・バラティ(Prasar Bharati)は、インドの文化的アイデンティティーを傷つけるエリート・イングリッシュ・メディアの偏見報道や、例えば特定の指導者や政党にヒンドゥー・ナショナリストと言ったレッテルを貼るカウンタータームに対抗する狙いから、新しいデジタル・プラットフォーム、インターネット・チャンネルを開設することを提案した。
○モディ政府、浪費一掃目指し、皿の盛りつけを制限
○政府、全国農村雇用保証計画に2344.3億ルピーを前倒し支出
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2017-05-20 ArtNo.46011(11/21)
◆莫迪政府计划設立新的数字频道以对抗精英媒体的偏见報道
【新德里】印度广播公司普拉萨尔巴拉蒂(Prasar Bharati)提議設立有互联网渠道功能的一个新的数字平台以对抗精英英文媒体的偏见報道,如,有选择性地指某些领导人或政党是印度教民族主义。
○莫迪政府,限制每一碟成菜量以控制浪费
○印度政府,在全国农村就业保障计划下提前支出2344.3亿卢比
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2017-05-20 ArtNo.46012(12/21)
◆Modi government mulls launching digital channel that will be India's voice
【New Delhi】National broadcaster Prasar Bharati has proposed a new digital platform and internet channel to challenge the "biases of the elite English media that reduce India's cultural identity" and counter terms such as "Hindu nationalist" to selectively refer to certain leaders or political parties.
○Now, Narendra Modi Government to decide on how much you eat on your plate
○Centre releases Rs 23,000 crore for Mahatma Gandhi National Rural Employment Guarantee Scheme
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2017-06-26 ArtNo.46031(13/21)
◆IT企業、ウーバー型雇用導入
【プネ】マハラシュトラ州プネ拠点のパーシステント・システムズ・リミテッド(PSL)は、最近伝統的手法を改め、例えばグローバル・テクノロジー・サービス・スペースにおいて着実に人気を集めている比較的新しいアイデアに関する短期プロジェクトを手がけるチームに複数のフリーランサーやコンサルタントを組み入れている。
○インド・トップ企業、過去2年間にCスイート81人解雇
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2017-06-26 ArtNo.46032(14/21)
◆信息技术公司试图采用优步化雇佣方式
【浦那】总部设在马哈拉施特拉州浦那的Persistent系统有限公司(PSL),最近改变传统的雇佣方式,试图把几位自由职业者和顾问包含在担任短期项目的工作小组。这种短期项目是关联在全球技术服务领域不断普及的一个比较新的想法。
○印度顶尖公司过去两年来解雇C型管理层81人
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2017-06-26 ArtNo.46033(15/21)
◆IT companies exploring 'uberisation of workforce'
【Pune】Pune-based Persistent Systems recently broke away from traditional practices by including several freelancers and consultants in a team that worked on a short-term project, a relatively new idea that's steadily gaining popularity in the global technology services space.
○Top firms ‘fire’ 81 C-suiters in 2 years
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2017-11-14 ArtNo.46121(16/21)
◆多くの通信部門管理職が脱出の遭難信号発信
【ムンバイ】全ての携帯電話新モデルに非常ボタンがセットされている訳ではないが、激しい価格競争が業界再編の引き金を引き、売り上げと利益の大幅な落ち込みに直面する通信業界の多くの管理職が、同業界から脱出する遭難信号を既に発信している。
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2017-11-14 ArtNo.46122(17/21)
◆许多电信管理人员已发出遭难信号并准备逃出电信业
【孟买】虽然不是所有新的手机已有一个恐慌按钮,不过百名电信管理人员由于电信业在激烈的价格竞争引起的销售和利润大幅度下滑的情况下面临产业结构调整,所以已发出遭难信号来准备逃出该行业。
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2017-11-14 ArtNo.46123(18/21)
◆Telecom executives rush to exit sector as companies eye consolidation
【Mumbai】All new handsets may not have a panic button yet, but hundreds of telecom executives are already making distressed calls to exit an industry where huge pressure on profits and revenues amid a brutal price war has triggered consolidation drive.
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2017-11-14 ArtNo.46124(19/21)
◆インドは世界最大のデジタル・タレント・ソースに
【ムンバイ】最近の調査によると、インドのデジタル・タレントの雇用人口に占める比は76%と、世界平均の56%と比べ、調査対象国の中で最高をマークした。
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2017-11-14 ArtNo.46125(20/21)
◆印度成为数字人才的最大来源
【孟买】根据一项调查,印度的数字人才在雇佣人数中的比例76%,不但超越全球平均56%,而且在
接受调查的国家中最高。
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2017-11-14 ArtNo.46126(21/21)
◆India emerges as biggest source for digital talent: Survey
【Mumbai】India has highest proportion of digital talent with 76 per cent among the countries surveyed,
compared to the global average of 56 per cent, according to a survey.
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